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EIN ZONE5 PROJEKT

WELLBEING & PERFORMANCE AT WORK AWARD 2026

OFFIZIELLER AWARD DER ZUKUNFT PERSONAL EUROPE
Zeigt, wie gesunde Performance in der Arbeitswelt gelingt.

Wir suchen Unternehmen, die zeigen, wie gesunde Performance in Organisationen gestaltet wird — mit konkreten Projekten, sichtbarer Wirkung und Learnings für andere.

Kostenlose Einreichung · Für Unternehmen und Organisationen · Keine Produkt-Pitches

Award-Vergabe · 16. September 2026 · Zukunft Personal Europe, Köln

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Performance und Wellbeing gehören zusammen.

Gesunde Leistungswelten entstehen dort, wo Fokus, Energie, Regeneration und Kultur zusammenspielen.

Nicht die nächste BGM-Initiative.  Sondern ein Blick darauf, wie Organisationen gesunde Performance gestalten.

Mit Projekten, die Menschen stärken

und Wirkung im Unternehmen zeigen.

Was wir suchen:

Gesucht werden Projekte, die Performance nicht als Druck verstehen, sondern als gestaltbares System: aus Arbeitsbedingungen, Führung, Energie, Fokus, Erholung und Kultur.

Eingereicht werden können Projekte, Programme und Initiativen, die zeigen, wie Menschen im Arbeitsalltag gesünder, fokussierter und wirksamer arbeiten können.  Durch bessere Führung, klügere Strukturen, stärkere Kultur, Regeneration, Fokus oder neue Formen der Zusammenarbeit.

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Echte Projekte

Keine Hochglanz-versprechen. Keine Theorie. Gesucht werden umgesetzte Initiativen aus der Praxis.

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Sichtbare Wirkung

Relevant sind Projekte, bei denen Veränderung, Wirkung oder belastbare Learnings erkennbar sind.

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Geteiltes Lernen

Der Award macht sichtbar, was andere Organisationen aus guter Praxis lernen können.

PREISTRÄGER 2025

SILVER ATENA:
CORPORATE HEALTHFLUENCER

Menschen aktivieren. Kommunikation ernst nehmen. Strukturen schaffen.

Silver Atena zeigt, wie aus internen Talenten ein Gesundheits- und Performance-System entstehen kann: Mitarbeitende bringen eigene Interessen ein, geben Kurse weiter und machen Wellbeing im Unternehmen sichtbar.

Das Projekt steht exemplarisch für das, was der Award sucht: echte Praxis, Beteiligung, Wirkung und Learnings, von denen andere Organisationen profitieren können.

So läuft der Award ab:

Einreichen. Bewerten. Sichtbar werden.

1. Projekt einreichen

Reicht euer Projekt kompakt über Typeform ein — strukturiert, kostenlos und klar geführt.

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4. Shortlist

Die stärksten Projekte kommen auf die Shortlist und werden als Finalist:innen sichtbar.

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2. Formale Prüfung

Wir prüfen, ob eure Einreichung zum Award passt, die formalen Kriterien erfüllt und geben Feedback.

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5. Audience Voting

Im Audience Voting entscheidet die Community mit, welche Projekte besonders resonieren.

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3. Fachliche Bewertung

Geeignete Projekte werden nach Relevanz, Umsetzung, Wirkung und Learnings bewertet.

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6. Award-Verleihung

Die Gewinner:innen werden am

16. September 2026 auf der ZP Europe

in Köln ausgezeichnet.

Ausgezeichnet werden:

Jury
Award

Für Projekte, die fachlich überzeugen.

Relevant, wirksam, gut umgesetzt und mit Learnings für andere Organisationen.

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Audience
Award

Für das Projekt, das beim Publikum der Zukunft Personal Europe am stärksten resoniert. Eine Auszeichnung von der Community für die Community.

Häufige Fragen

FAQs

Euer Projekt kann anderen
Organisationen Orientierung geben.

Zeig, wie Wellbeing und Performance in der Praxis zusammenwirken —
und bring euer Projekt auf die Bühne der Zukunft Personal Europe.

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